各位教師：2009年新世紀百千萬人才工程國家級人選推薦工作已經開始，請有意申報的教師在3月25日（周四）上午12點前報到學院辦公室馬虹老師處（暫不需要申報材料）。以下為“關于認真做好2009年新世紀百千萬人才工程國家級人選推薦工作的通知”全文。
各委、辦、局，各區（縣）人力資源社會保障（人事）局，各有關單位：
為進一步貫徹落實《中共中央、國務院關于進一步加強人才工作的決定》，更好實施人才強國戰略，建設創新型國家，人力資源和社會保障部決定開展2009年新世紀百千萬人才工程國家級人選推薦選拔工作，并下發了《關于開展2009年新世紀百千萬人才工程國家級人選推薦工作的通知》（人社部函[2009]34号）。根據文件精神，現就本市推薦工作的有關事項通知如下：
一、選拔範圍和對象
新世紀百千萬人才工程國家級人選主要在國有企事業單位中選拔,其他經濟成分單位中符合條件的，也可以申報。選拔對象為：中國青年科技獎獲得者、獲國家傑出青年科學基金資助者、省部級以上科研課題和國家級工程項目的主持人或主要參與者、回國工作的高層次留學人才。重點選拔在國家和本市經濟建設、科技進步和社會發展中做出突出貢獻、取得較大成績、具有較大發展潛力的青年專業技術人才。優先推薦已入選本市領軍人才培養計劃的優秀人才。
二、選拔條件
(一)熱愛祖國，遵紀守法，具有勇于探索、不斷創新的科學精神和良好的職業道德。
(二)學風樸實嚴謹，有強烈的事業心、較高的學術造詣和較強的組織協調能力，其學術技術水平在國内同行中具有一定的優勢，處于較高水平。
(三)年齡在45周歲以下（1964年1月1日之後出生）。
三、選拔程序
(一)各基層單位按照隸屬關系逐級推薦人選，非公有制單位向所在區縣人力資源和社會保障部門推薦人選。推薦人選須在所在單位内進行公示。各部門（系統）根據基層推薦情況，按照“公開、平等、競争、擇優”原則，提出本部門（系統）推薦人選。
(二)市人力資源社會保障局組織專家評選并會同有關部門協商提出拟推薦人選。
(三)在21世紀人才網上（www.21cnhr.gov.cn）進行公示。
(四)按規定程序确定推薦人選，并報人力資源和社會保障部。
四、報送材料的具體要求和時間安排
(一)新世紀百千萬人才工程國家級人選報送情況綜合報告1份，并注明聯系單位、聯系人及電話。
(二)推薦人選情況登記表8份。不要裝飾，一般不附加附件。若有其他重要材料作為附件，每人不超過A4紙一頁。
(三)2009年4月20日前，各部門（系統）提出推薦人選并将上述材料送市人力資源社會保障局專技處（高安路19号中樓503室）。
各部門（系統）要把2009年新世紀百千萬人才工程國家級人選的選拔推薦工作，作為實施人才強市戰略，加強高層次人才隊伍建設的一項重要舉措。嚴格按照規定的選拔範圍、對象、條件和程序組織推薦。切實加強領導，認真組織實施，确保推薦評選工作順利進行。
聯系人：張衛平 聯系電話：24022563 傳真：64373335
特此通知。
附件：新世紀百千萬人才工程國家級人選候選人情況登記表