上海電力學院聽課制度

 

（2005年12月修訂）

 

課堂教學是教學工作的主要環節,是提高教學質量的關鍵。為了及時了解教學情況，檢查教學效果，總結教學經驗，不斷提高課堂教學質量，特制定本規定。

本規定包括領導幹部聽課制度、新進青年教師聽課制度和同行教師聽課制度三部分組成。

1、目的要求

領導幹部深入教學第一線聽課，是為了掌握、了解教學現場的運轉情況、教師教學情況、學生的學習情況以及課堂紀律、管理設施、實驗手段等等，是取得第一手材料的重要手段，是教學管理工作的必要措施。為此，各級幹部必須高度重視，形成一個制度，将幹部是否聽課視為評價幹部工作情況的一個重要内容。

 2、聽課範圍

凡主管教學的院（系）、處級領導幹部，都必須參加聽課。其他各部門也應适當聽課。     

3、聽課辦法

（1）主管教學工作的各級幹部，每人每學期至少聽課3～5次，其他幹部聽課1～2次。

（2）幹部聽課必須提前到達課堂，認真填入聽課記錄表内，課後可與主講教師交換意見。
    二、新進青年教師聽課制度
    1、新進校的青年教師，必須進行為期一年（二個學期）的聽課學習，每學期聽課次數不得少于10學時（5次），并填寫聽課記錄和心得體會，交所屬教研室或學科帶頭人。

2、聽課對象由院（系）主任和教研室主任（或學科帶頭人）協商安排。

3、院（系）應加強對青年教師的管理、考核。每學期結束時，應将本院（系）的新進青年教師聽課記錄表彙總，并寫出考核意見，作為新進青年教師教學培訓的情況記錄。

 4、上述彙總及考核意見将作為對青年教師進行考核的依據。

同行教師之間應本着交流課堂教學經驗與心得相互聽課，教師之間相互聽課每學期不少于4學時。

四、聽課人員應認真填寫《課堂聽課記錄表》（新進青年教師填寫《青年教師聽課培訓記錄表》）。同行教師聽課記錄由各院系保存，領導聽課記錄和新進青年教師聽課記錄由教務處保存。
      五、每學期教務處對各院系聽課情況将進行檢查。

    六、本規定自發布之日起執行。原《上海電力學院領導幹部聽課制度》和《上海電力學院新進青年教師聽課制度》同時廢止。