為了更好的了解能源電力行業前景和用人需求，進一步提升學生的就業能力，提高學生創新就業能力，培養學生職業核心能力，11月8日bevictor伟德官网就業力UP訓練營組織學員們前往了上海久隆電力（集團）有限公司參觀座談并開展生涯人物訪談活動。久隆電纜分公司黨總支書記、副總經理、工會主席王志剛、人資部主任周德峰，上海久隆電力（集團）有限公司人資部副主任許旭明、專職徐成哲、武晟參加。
徐成哲與周德峰通過PPT講解和視頻展示為大家簡單介紹了國網公司、久隆集團、久隆電纜分公司的情況，學員們深入了解了國家電網與久隆電力的企業文化、發展曆史、發展規模、發展戰略等。久隆集團依托國際、國内電力設備制造和施工技術前沿技術，着力發展提高企業核心競争優勢。久隆電纜分公司堅持工程育人的宗旨，通過青年工程這一平台，促進青年員工在重大工程中得到鍛煉，快速成長，實現公司可持續發展。在科技創新方面，公司也重視電纜安裝，新技術開發與應用，開展QC小組活動，通過創立職工創新工作室、青年創新工作室，在重大工程中，圍繞改進質量、降低消耗、提高效率等方面進行技術攻關，有力的發揚了公司技術創新的精神。
随後，電纜公司黨總支書記王志剛老師以幽默風趣的語言為學員們分享了自己的求學、求職和職業發展情況。他從自身考入上海交通大學後探尋自己發展道路求學的故事，建議同學們大學期間完成學業的同時，積極參加第二課堂活動提升自身的綜合素質。同時結合自身求學經驗與17年堅守崗位的經驗給同學們求職選擇考研就業提出了合理的建議，介紹了大學求職時的求職派、考研派、領先者等概念，并建議學生們在求職時應結合自身情況和職場環境，做好決策去尋找最适合自己的崗位，在工作中最能實現自我價值的工作。
在随後的訪談環節中，學生們提出了自己關于大學适應、電力企業用人素質要求、大學期間是否兼職和實習、考證等方面的問題，王志剛、許旭明就學員們提出的問題，給出了專業詳細解答，對電力行業人才需求、素質要求等提出了見解。同學們在問答中收獲頗豐，同學們進一步了解了電力行業和企業用人需求。
學員們從國家電網與久隆公司的發展、宗旨、核心價值觀等方面感受到了濃濃電力精神，對電力有了深刻的認知。朱家申同學談到：“通過這次的活動，我們零距離接觸到了電力一線公司的高管，深入學習了解了國家電網與久隆電力，更加明确了未來往電力方向發展的道路。”
學生工作處（部）、經管學院供稿
